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2020青岛国际人才创新创业周11月7日-12日举行 聚焦13个重点产业举办30余场招才引智活动

青岛市委、市政府将于11月7日-12日,以“聚才聚力、创赢青岛”为主题,举办2020青岛国际人才创新创业周,加快引进培育更多优质的城市“合伙人”,推动产业链、资金链、人才链、技术链“四链合一”,更好的让青岛成就人才,让人才成就青岛,实现成就人才人生梦想与实现青岛高质量发展的共享共赢。


李紫恒 摄

聚焦重点——30余场活动围绕产业招才引智

2020青岛国际人才创新创业周,将聚焦全市13个重点产业,以线上线下同步、主场专场并行方式,举办10余场招才引智活动,各区市还将开展20余场独具特色的人才周活动。

“整个活动中我们始终坚持三条原则,即坚持创业全链条、人才全覆盖、青岛全域联动。”青岛市委组织部副部长、市人才办主任吴学新介绍说,人才周既安排项目签约、成果对接会等专业性较强的高端人才活动,又安排创业天使人投资峰会等赋能产业的相关活动,关注经略海洋等重点攻势和智能制造等重点产业的同时,又聚焦人力资源服务业等现代服务业的发展;人才周注重各类人才群体的参与,涵盖院士、国家级重点人才、泰山产业领军人才等高端专家和硕博士、驻青高校大学生等青年人才;既有科技创新人才,也有自主创业人才,还邀请了知名高校和科研院所、投融资机构和人力资源服务机构参加,推动人才与产业、资本的互动合作;此外,本次人才周在市委、市政府领导下,市人才工作领导小组办公室牵头,各成员单位、各区市以及第三方机构协同联动组织实施,青岛人才集团、智联招聘及青岛人才创新创业生态联盟成员单位等市场化力量和资源全面参与。

搭建平台——人才、产业、项目对接广覆盖

高端人才峰会包括三项内容,一是邀约掌握先进技术和项目的有关国家级人才,举办2020年千山峰会,力争更多优质高端创业项目落地青岛并实现产业化。二是在西海岸新区举办第20届中国青岛蓝色经济国际人才暨产学研合作洽谈会,约800名嘉宾将通过线上线下的方式参会,开展重点项目签约和海外高层次专家建言会;同时,启动“蓝创微云”双创服务平台并为双创服务生态圈成员授牌,为中国青岛留学人员创新创业大赛总决赛获奖人员颁奖。

青年人才招引活动将采取线上方式,举办全球博士山东蓝区研修营暨第七届“百所高校千名博士青岛行”活动,实现千名博士同屏的大型人才项目供需对接和云上研修分营。会前,将举办青岛市人才、产业、项目线上推介会。

重点产业专项活动主要包括两项:一是在胶州市举办第十一届中国能源科学家论坛暨首届上合全球创新创业英才周活动,将有10名左右院士等50多名顶尖专家学者参加论坛,期间将聚焦“一带一路”国际合作新平台建设,举办上合全球人才创新创业大赛和产学研合作洽谈会,同步举办新能源新材料分论坛、氢能分论坛、煤炭清洁高效利用分论坛、环境修复分论坛等四场分论坛。二是启动青岛西海岸新材料高创研究院建设,举办新材料行业产学研合作高峰论坛,发布行业专业化高层次人才生态协同服务平台建设方案,签约引进首批高层次人才和8个产业化高层次人才项目。

推动“上云”——助力人才创新创业服务

青岛国际人才创新创业周线上综合服务平台启用,旨在搭建“政府-企业-人才”三位一体的云平台,设置活力青岛、政策赋能、引才招聘、平台地图、成果展示、青岛人才网、数据监测七大板块,展现青岛对人才的礼遇。平台聚焦产业发展、企业需求和人才感知,全方位、多维度推介开放、现代、活力、时尚的青岛。通过“云聘会、直播带岗”两大线上招才引智活动,带动青岛市13个重点产业大规模组团线上精准揽才,促进产业和人才融合发展。通过可视化和常态化的创新创业成果云端展览,推动人才、产业、资本的深度对接。

青岛人才创新创业平台地图上线运行,该平台地图主要是搭建人才和人才项目快速落地青岛的智能化可视平台,深度整合政策、资金、项目、技术、载体、服务等各类资源,为人才创新创业提供全生命周期支持。平台地图以数据为基础、以市场为手段、以服务为目标,实现平台整合联动、资源交易互联和服务流程再造,提供全链条、全方位、全流程信息服务解决方案。截至目前,“平台地图”共汇聚创新创业平台1440家,重点人才4000余人,双创机构1800家,技术成果1417项,载体空间资源面积190万平方米。

“平台地图”将于11月7日正式上线运行,随着平台地图的上线与完善,将成为青岛人才创新创业联盟的网络版,实现实体与网络双轨运行、互为补充。

出台新政——以企业为主体引育用留人才

今年以来,青岛市以人才支撑新旧动能转换“五大工程”为统领,坚持以需求为导向、以企业为主体,变政府“端菜”为企业“点单”,出台了一系列的人才政策,努力让每一条人才政策都滴灌到人才和企业最渴求处。

青岛市新出台的《青岛市人才分类评价机制改革办法(试行)》,在评价标准上,着力破除“唯学历、唯论文、唯奖项、唯职称”导向,坚持“凭能力、看业绩、比贡献”。比如,在上合示范区和自贸区青岛片区试点开展“自主荐才”、“以绩推才”、“以赛选才”和“按薪定才”,运用市场化、社会化手段评价人才。《青岛市高端人才项目定制化引进支持办法》,实行“一事一议”的按需定制;《青岛市“未来之星”工程实施细则》,则从高端人才培养、“新锐”人才托举和“金种子”人才储备等方面,提前布局,及早介入,加快人才培养,加强人才储备,激发用人主体积极性。

青岛市近期研究起草了《关于促进产才融合发展的人才激励措施》,紧扣13个重点产业,以企业为“坐标原点”,产业为增长“纵轴”,人才、技术、资本为赋能“横轴”,通过 “补链”“强链”“延链”和强化头部企业和领办人激励、加快集聚产业“高精尖缺”人才,实现产业链、人才链、技术链、资金链“四链合一”,架构激励关键企业、关键人的新政策体系。另外,产才融合政策是转变人才政策制定逻辑、由人才集聚度较高的头部企业“拿初稿”的首创实例,成功的将企业行之有效的做法、引才聚才的想法变成政府的具体的政策措施。

为打破人才“帽子”满天飞现象,青岛市整合现有人才计划,设立“青岛菁英工程”,主要包括产业“领军人才计划”和行业“拔尖人才计划”,涵盖领域更加贴近经济社会发展需要,并将评价权向市场主体下放,不断促进市级人才工程体系规范提升、规模有序扩大、奖补标准一致和管理考核科学。

2020青岛国际人才创新创业周即将拉开帷幕,青岛市向天下英才发出创赢青岛的诚挚邀约——青岛市将协同各方通力合作,通过人才创新创业周活动,将一大批个人才项目包括一系列大赛获奖项目落地青岛,助力一大批创新创业技术成果交易成功,助推青岛的高质量发展。青岛市系列惠才政策和良好的人才发展生态,让唯才唯青岛成为青岛的共识、人才的共识,共筑人才与青岛共成长的美好未来。

                                         青岛财经日报/青岛财经网记者 封满楼 盛军

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