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凝“四强”之力深耕主业——中国人寿青岛分公司以实干助力地方经济高质量发展

以党的政治建设为统领,牢牢把握政治定位,中国人寿青岛市分公司崂山区支公司党支部(以下简称崂山区支公司党支部)坚决贯彻党中央重大决策部署,坚持围绕中心抓党建,坚决把旗帜鲜明讲政治贯穿到支公司经营管理、改革发展的全过程。

“秉持服务实体经济、服务人民美好生活的宗旨,以‘政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强’的‘四强’党支部为目标,积极探索,勇于实践,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在过去的一年里取得了显著成效。”崂山区支公司党支部相关负责人表示。

强化政治建设  筑牢信仰之基

始终把党的政治建设摆在首位,将学习教育常态化、制度化。崂山区支公司党支部早在年初就制定本年度党建工作计划,明确全年党建工作重点,利用“三会一课”、专题研讨、集中培训等形式,组织广大党员干部全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学。同时,利用新媒体平台在党员微信群推送生动多样的政治学习内容,充分利用学习强国、微信公众号等,通过线上学习平台拓宽学习渠道,方便党员干部随时随地学,激发党员干部学习积极性。

“积极发挥党支部的政治引领作用,引导党员干部在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,确保党的事业始终沿着正确方向前进。”崂山区支公司党支部相关负责人介绍道,加强对党员干部的日常管理和监督,严格落实党风廉政建设责任制,营造风清气正的政治生态。同时,组织党员干部参观不同行业的红色教育场馆,通过亲身感受不同行业优秀党员的先进模范事迹,弘扬革命精神,激发干事创业斗志。

充分发挥党组织的战斗堡垒作用,持续推进党支部标准化规范化建设。记者了解到,崂山区支公司党支部还通过设立党员示范岗、党员责任区等形式,引导党员干部立足岗位、履职尽责。通过履行党员突击队、党员服务队职责,让党员干部在重点项目、重点工作中亮身份、作表率。通过一系列动作,在支部内部营造出了“党员身份亮出来,平日工作干出来,关键时刻站出来”的氛围,积极发挥党员的模范带头作用,不断激发员工及营销员党员的内在动力,增强党员责任感、自豪感。

坚持党建引领  促进全面发展

崂山区支公司严格落实中央、上级公司重大决策部署,经过近几年的不懈努力,实现了跨越式发展,2023年经营绩效考核指标列综合性支公司第二位,高质量发展指标综合得分排名第一。2024年截至目前,支公司仍保持了快速稳健的发展态势,经营绩效考核指标综合得分列综合性支公司第二位,高质量发展指标综合得分排名第一。

“今年以来,支公司党支部先后与崂山区妇联、金家岭街道蓝岸鑫苑社区及康城社区三家党政机关单位签订了党建共建协议,与崂山区政府特训二连开展了‘重走长征路’主题党日活动。”上述崂山区支公司党支部相关负责人告诉记者,按照“支部共建、资源共享、发展共鸣、合作共赢”的原则,形成资源共享、优势互补,推动党建引领全局工作的全面发展。同时,积极参与驻地社区街道基层党组织活动及建设工作,今年6月,支部被驻地石岭路社区党委授予“共驻共建先进单位”荣誉称号。

记者了解到,积极贯彻落实党中央决策部署,崂山区支公司向各街道社区推出了农村小额意外保险,今年以来已累计承保保额7000万元,积极配合崂山区社保局并协调其他四家共保体为区内五个街道的约2000名困难人员(包含特困人员、低保人员、低保边缘人员)、5000余名残疾人、794名失独人员投保“琴岛e保”,进一步提升了崂山区特殊人群的医疗保障水平。同时,崂山区支公司还为全区10193名三至八年级学生定制开发了游泳险,保障涵盖意外身故伤残、意外医疗,保额7.64亿元。

打造党建品牌  用心服务社会

为深刻展现崂山党建工作的亮点与特色,崂山区支公司党支部结合工作实际创建了自有党建品牌“红金领航• 山海永红”,旨在将党的先进思想和价值观以更具体、生动的形式传达给党员和群众,凝聚人心,激发党组织的活力和领导力。

“其中‘红’代表着红色基因、革命精神和党的领导,‘金领’分别代表崂山区金家岭金融聚集区,‘领航’强调党建与业务发展要始终保持领先,‘山海永红’则寓意为党的红色旗帜永远高高飘扬。崂山支公司将始终勇立潮头,为地区发展注入不竭动力。”崂山区支公司党支部相关负责人介绍道。

以实际行动践行为人民服务的宗旨,崂山区支公司党支部注重党员志愿服务活动的精准定位,针对不同的社会需求,开展有针对性的服务。利用队伍优势,积极组织支部党员及营销员党员进社区志愿服务,深入了解当地居民需求,开展义务劳动、环境整治、文明劝导、普及金融保险知识等服务,帮助消费者远离网络欺诈、销售误导、非法集资等非法金融活动侵害。积极探索多元化的服务形式,开展“项目式”“结对式”志愿服务等,满足不同群体的个性化需求。同时,注重与社会组织、企业等合作,整合社会资源,形成合力,共同推动志愿服务以丰富多样的形式更好地开展。对于特殊人群开设绿色通道个性化服务,在柜面设置亲子陪伴专区、为上门客户提供热水、充电、阅读等暖心服务。

制定《崂山区支公司消费者权益保护委员会及工作委员会议事规则》;设立公益性金融知识宣传教育区,配备了充足的金融知识宣传资料方便消费者领取学习;积极组织参与3·15“金融消费者权益日”“守住钱袋子、护好幸福家”等各项宣传教育活动,为广大消费者普及金融知识,树立正确的消费观和依法维权意识……记者了解到,为保护金融保险消费者合法权益,促进金融保险市场健康稳定运行,崂山区支公司积极采取多项措施,深入开展消费者权益保护工作,并取得了一定实效。2023年崂山区支公司被寿险总公司确定为“消费者权益保护教育宣传基地”,同年,支公司荣获青岛半岛都市报评选的“正是金榜题名时”半岛3·15“试金”行动优秀机构荣誉称号。

2024年是中国人寿建司75周年和改革攻坚的重要一年。对此,中国人寿青岛市分公司崂山区支公司党支部相关负责人表示,今后,支公司党支部还将继续以“四强”党支部为目标,不断加强自身建设,提高党建工作水平,以更加饱满的热情、更加扎实的工作、更加务实的作风,不断凝聚“四强”之力,筑牢党建基石,铸就党建辉煌,为实现中国人寿高质量发展贡献力量,不断书写金融服务地方经济的新篇章。

青岛财经日报/首页新闻记者 张吉鹏

责任编辑:王海山

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