2月19日，在“传微博正在优化员工”的话题中，有经过职位信息认证的微博员工表示，微博正在大面积裁员，有的员工还被要求主动离职，已有员工被约谈。记者了解到，被“优化”的员工组建了微信群，最大的群里有200余人，程序员黎坤(化名)即在群里。他对记者表示，去年末的绩效考核被“莫名其妙”打了最低档，没拿到年终奖，还因此被辞退。微博公关人员接受采访时表示，公司为加强优势领域和业务聚焦，调整部分组织(架构)，优先为涉及的员工进行调岗安置，无适合岗位的情况下协商解除劳动关系。(时代财经)
2月19日，在“传微博正在优化员工”的话题中，有经过职位信息认证的微博员工表示，微博正在大面积裁员，有的员工还被要求主动离职，已有员工被约谈。记者了解到，被“优化”的员工组建了微信群，最大的群里有200余人，程序员黎坤(化名)即在群里。他对记者表示，去年末的绩效考核被“莫名其妙”打了最低档，没拿到年终奖，还因此被辞退。微博公关人员接受采访时表示，公司为加强优势领域和业务聚焦，调整部分组织(架构)，优先为涉及的员工进行调岗安置，无适合岗位的情况下协商解除劳动关系。(时代财经)
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